A Veracel Celulose está com três novas oportunidades para ingressar na companhia. As vagas disponíveis são para: Analista de Relações Trabalhistas PL, na área de Coordenação de Relações Trabalhistas e Benefícios (inscrições até 08/07); e duas na área de Coordenação da Silvicultura – uma para o cargo de Monitor Técnico Florestal (inscrições até 12/07) e outra para a posição de Operador de Máquina de Silvicultura ll (inscrições até 12/07).

Todas as informações sobre cada uma das vagas podem ser conferidas por meio do site da companhia.

A empresa oferece salários compatíveis com o mercado, além de benefícios como assistência médica e odontológica, cesta de Natal, consignado, ginástica laboral, previdência privada, programa de remuneração variável, programa de treinamentos, restaurante interno, seguro de vida e vale-alimentação.

O processo seletivo será conduzido de acordo com os pilares de Diversidade e Inclusão da companhia, e compreende avaliações de perfil e entrevistas com o RH e a área técnica, sendo todas as etapas eliminatórias. A Veracel encoraja candidaturas de pessoas de diferentes raças, etnias, deficiências, gêneros e orientações sexuais, reafirmando seu compromisso com um ambiente de trabalho pautado no respeito e na transparência.

Sobre a Veracel

Em 2026, a Veracel Celulose celebra 35 anos de uma trajetória marcada pela sustentabilidade e inovação na bioeconomia brasileira. Fruto de uma joint venture entre a brasileira Suzano e a sueco-finlandesa Stora Enso, a companhia integra operações florestais, industriais e de logística que resultam em uma produção anual média de 1,1 milhão de toneladas de celulose de fibra curta. Suas operações abrangem municípios do Sul da Bahia, e o Vale do Jequitinhonha, em Minas Gerais, gerando mais de 3,2 mil empregos próprios e de terceirizados.

Referência global em preservação ambiental, a Veracel é guardiã de mais de 100 mil hectares de áreas protegidas, incluindo a RPPN Estação Veracel, a maior Reserva Particular do Patrimônio Natural de Mata Atlântica do Nordeste brasileiro, com pouco mais de 6 mil hectares. Além do protagonismo socioambiental no território, a companhia é reconhecida pela excelência em gestão de pessoas, sendo validada pela consultoria Great Place to Work (GPTW) como uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil pelo 7º ano consecutivo